Descrição Treinamento & Desenvolvimento (T&D):Levantar necessidades de treinamento junto às áreas. Planejar, organizar e conduzir treinamentos internos. Desenvolver trilhas de aprendizagem e materiais de capacitação. Acompanhar indicadores de treinamento (presença, eficácia, avaliação de reação e aprendizado). Apoiar na implementação de programas de desenvolvimento (liderança, onboarding, etc. ). Endomarketing:Planejar e executar campanhas de comunicação interna. Desenvolver ações de engajament…